D’après une étude récente ISPOS « les Echos », 90% des salariés jugent essentiel (55%) ou important (35%) que leur entreprise donne un sens à leur travail.
La CFTC porte un intérêt particulier à apporter des réponses à une demande forte des postiers car la perte de sens au travail peut avoir des conséquences néfastes sur la santé mentale et physique, ainsi que sur la productivité et la qualité du travail. Voir plus

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GARANTIE SANTÉ : COMPLÉMENTAIRE SANTÉ CE QUI CHANGE AU 1ER JUIN 2026
Nouvelles garanties, nouvelles options : la CFTC vous informe !À partir du 1er juin 2026, la complémentaire santé évolue pour tous les postiers salariés. La

