OPÉRATION EXCEPTIONNELLE DU COGAS POUR LES POSTIERS

La CFTC a demandé que le montant du reliquat budgétaire 2022 bénéficie aux postiers, sous la forme d’une opération exceptionnelle. 162 000 postiers vont ainsi recevoir à leur domicile courant juin 2023 des chèques culture (support papier au porteur) utilisables dans 140 enseignes nationales (FNAC, King Jouet, Cultura, Carrefour…) pour l’achat de biens ou services culturels.

LA CFTC SIGNE LA PROLONGATION DE L’ACCORD LOGEMENT

En signant cet avenant, la CFTC permet de prolonger en 2023 les mesures de l’accord sur la politique sociale du Logement à La Poste 2020-2022 : – Participation de La Poste aux frais de logement des postiers débutants. Tous les débutants en CDI, titulaires d’un bail dans le cas de la location, ou payant des mensualités […]

ITVP (INDEMNITÉ TRANSPORT POUR L’UTILISATION D’UN VÉHICULE PERSONNEL)

Pour qui ? Les fonctionnaires, agents contractuels de droit public, les salariés en CDI, CDD, contrats aidés, alternants et les stagiaires (à l’exclusion des stages découvertes) qui habitent à plus de 7 km de leur lieu de travail et qui utilisent un véhicule personnel motorisé et immatriculé.Son montant ? Il varie en fonction de la […]

L’ENTRETIEN D’APPRÉCIATION

RECONNAÎTRE LE TRAVAIL DE L’ANNÉE ÉCOULÉE ! L’entretien d’appréciation est obligatoire et contradictoire. Il se déroule en 4 temps : – L’agent présente les faits marquants de son année 2022. Le manager évalue ensuite sa performance globale (Atteinte des objectifs et compétences démontrées). Ils  définissent les points forts et les axes d’amélioration. – Le temps 2 porte […]

L’ENTRETIEN PROFESSIONNEL

L’entretien professionnel est obligatoire et doit être réalisé chaque année. Il doit être dissocié de l’entretien d’appréciation. C’est un temps dédié avec votre manager pour évoquer votre avenir professionnel La CFTC a signé L’Accord Social « La Poste engagée avec les postiers ».  Il promeut le développement des compétences et des parcours professionnels pour une meilleure évolution […]

INFO CADRES : JRS 2023

Le forfait annuel en jours constitue une modalité particulière de gestion du temps de travail des cadres autonomes. Dans tous les cas, l’accord du cadre supérieur doit être formellement recueilli, par la conclusion d’un avenant à son contrat de travail s’il est salarié ou d’une convention s’il est fonctionnaire.

ÉCHANGE DES CHÈQUES-VACANCES ARRIVÉS À EXPIRATION AU 31/12/2022

Jusqu’au 31/03/2023, vous pouvez échanger les titres que vous avez commandés en 2020 et dont la date d’expiration est au 31/12/2022. POUR CE FAIRE VOUS DEVEZ SUIVRE LA PROCÉDURE SUIVANTE (EXCLUSIVEMENT AUPRÈS DE L’ANCV) Rendez-vous sur le site internet de l’ancv : https:// leguide.ancv.com , menu Mes Services / Echanges.

WORKLIFE : DES SERVICES A DOMICILE POUR LES POSTIERS

LE COGAS MET A DISPOSITION DES POSTIERS ACTIFS UNE PLATE-FORME POUR DES SERVICES A DOMICILE Que ce soit pour du ménage, du jardinage, du bricolage, de la garde d’enfant, du repassage …vous pouvez entrer directement en relation avec un prestataire de services à domicile via cette plate-forme. Qui peut en bénéficier ? Le service est ouvert […]