INFO CADRES : JRS 2023
Le forfait annuel en jours constitue une modalité particulière de gestion du temps de travail des cadres autonomes. Dans tous les cas, l’accord du cadre supérieur doit être formellement recueilli, par la conclusion d’un avenant à son contrat de travail s’il est salarié ou d’une convention s’il est fonctionnaire.
NAO 2023: ÇA COMMENCE MAL !
DES PROPOSITIONS INDÉCENTES Lors de la plénière du mercredi 18 janvier 2023, La Direction de La Poste a proposé :
Résultats des élections CCP & CAP
Bonne nouvelle ! 9,21% La CFTC / CFE CGC effectuent la plus forte progression parmi les organisations syndicales que ce soit en CAP Nationales ou CAP-CCP Locales La Poste SA. Merci à tous les militant(e)s qui ont contribué à ces bons résultats ! Merci à toutes et tous ! En 2022 on est là ! […]
Elections CAP CCP du 5 au 8 décembre
Votez CFTC pour bénéficier du meilleur accompagnement. Engagés à vos côtés, déterminés dans nos négociations, vous êtes soutenus jusqu’au bout Voir plus
« Cap ou pas Cap? Limiter l’intérim”
Cette année, la CFTC a négocié des accords qui ont permis la création de 7000 contrats de postiers en CDI C’est une avancée majeure dans le combat que nous menons face au recours trop fréquent à l’interim et au CDD. Ces contrats déstabilisent trop souvent l’organisation des établissements . Et c’est chaque postier qui en paie les conséquences C’est […]
NAO : Nouvelles propositions de La Poste !
A la demande de l’ensemble des organisations syndicales signataires de l’accord NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) et comme prévu dans cet accord, une nouvelle commission de suivi s’est réunie pour négocier un nouvel avenant
PAS DE TÉLÉTRAVAIL AU RABAIS
L’accord télétravail initial a été signé le 27 juillet 2018 pour quatre ans. Unpremier avenant a été signé le 4 novembre 2021. L’entreprise proposeaujourd’hui la prolongation de celui-ci en l’état
DSRH: COMMISSION DE SUIVI ACCORD LA POSTE ENGAGEE POUR LES POSTIERS
La CFTC fait un point sur les principaux indicateurs de suivi : ➢ En 2021, le taux de formation est de 3,71 jours/agent et 75.8%des formations ont été dispensées en distanciel. Pour la CFTC,les formations en présentiel restent indispensables, notammentpour les formations de base des nouveaux arrivants. Cela passeaussi par le maintien du nombre de […]
ACCORD EGALITE PROFESSIONNELLE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES
Points positifs et nouveautés :➢ La mise en place d’une application d’auto-évaluation sur le sexisme etle harcèlement sexuel et la diffusion du guide de prévention et de luttecontre le sexisme ….
POUVOIR D’ACHAT : DES PROPOSITIONS INSUFFISANTES
Les annonces de La Poste : Quelques miettes ! Le 11 juillet, La Poste nous a informé de dispositifs pour améliorer le pouvoir d’achat des postiers.
